Zarząd KGHM Polska Miedź S. A. podtrzymuje swoje stanowisko, że zgłoszone przez ZZPPM postulaty nie mogą być podstawą do wszczęcia sporu zbiorowego w KGHM. Spółka poinformowała Okręgową Inspekcję Pracy o swoim stanowisku i żądaniach związku zawodowego. Jednocześnie zaproszono przedstawicieli związku na robocze spotkanie, by ostatecznie rozstrzygnąć zasadność zarzutów dotyczących rzekomego ”represjonowania” pracowników.
W trosce o dobro i bezpieczeństwo swoich pracowników oraz transparentność sytuacji w spółce, zarząd zaprosił przedstawicieli ZZPPM na robocze spotkanie 2 września o godz.15.00. Do dziś związek nie odpowiedział na wezwanie pracodawcy do niezwłocznego przedstawienia imiennego wykazu pracowników, którzy zdaniem związku “byli represjonowani”. Przed rozpoczęciem merytorycznej dyskusji na ten temat należy dokładnie wyjaśnić sprawę, bowiem dobro pracowników jest najważniejszym celem pracodawcy.
Natomiast na dyskusję w sprawie postulatów, wyłącznie w świetle Ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych, zaproszono przedstawicieli ZZPPM na 10 września na godz. 15.00.
Informujemy również, że w dniu dzisiejszym zarząd odpowiedział na pismo SKGRM NSZZ "Solidarność". Oba dokumenty znajdą Państwo w załączniku informacji.
Sylwia Rozkosz
Rzecznik Prasowy
KGHM Polska Miedź S.A.
